Chẳng hạn tôi rất giỏi tự phản tỉnh, luôn tìm lỗi về mình, rất bao dung với lỗi lầm của người khác. Cố Minh nói tôi sai, tôi sẽ vô thức bắt đầu suy xét lại bản thân. Đây vốn là điểm tốt, nhưng đưa vào thực tế gặp phải kẻ xấu thì lại thành điểm yếu. Từ hôm nay, tôi sẽ chú ý hơn đến lỗi của người khác, bớt tự trách mình. Tôi quá độc lập, lúc nào cũng muốn tự giải quyết vấn đề, nhưng thực tế là tính kiêu căng ấy chỉ khiến người khác lợi dụng, thậm chí gây mất lòng người. Tôi cởi mở, nhiều chuyện qua nhanh quên liền, còn Cố Minh thường nhớ kỹ từng chi tiết, giữ bằng chứng. Mỗi lần cãi nhau anh ta lại liệt kê những lỗi tôi đã phạm, còn tôi thì quên mất anh ta từng sai những gì, dẫn đến thất bại trong tranh luận. Từ nay tôi sẽ tập thu thập bằng chứng cẩn thận hơn… Khi đi làm, đồng nghiệp kỳ quặc làm chuyện rắc rối nữa. Tôi bình tĩnh nghĩ lại hết những lỗi trước đây cô ta đã gây ra, ghi chép lại, kèm theo chuyện lần này báo cáo lên quản lý, để quản lý xử lý, không còn một mình gánh vác nữa. Quản lý xem những bằng chứng đầy đủ của tôi, nói: “Cảm ơn em đã vất vả.” Đến ngày thứ ba sau khi tôi rời văn phòng, người đồng nghiệp kỳ quặc đó đã bị điều chuyển công tác. Tôi vô cùng ngạc nhiên. Trước đây, tôi luôn nghĩ rằng nếu không tự mình giải quyết được vấn đề mà báo cáo lên cấp trên, sẽ khiến họ đánh giá tôi kém năng lực; còn nếu đi “tố cáo” sau lưng, thì sẽ bị xem là phẩm chất kém. Nhưng thực tế lại không phải như vậy. Ngày hôm đó, quản lý mời tôi đi ăn riêng, tôi cảm thấy rất được ưu ái. Trong bữa ăn, quản lý hỏi: “Không biết em có suy nghĩ gì về việc ở bộ phận XX không?” Tôi tỉnh táo tập trung, thành thật phân tích giúp cô ấy. Bữa ăn rất vui vẻ. Sau đó tôi nhận ra, có lẽ trước đây tôi không nói gì với cấp trên, nên cô ấy không dám xem tôi là đồng đội. Giờ tôi chủ động trình bày các vấn đề, cô ấy bắt đầu cố gắng gần gũi tôi hơn. Và tôi có thể cảm nhận được cô ấy rất tin tưởng năng lực làm việc của tôi. Cố Minh thường nói tôi là nhân viên cấp thấp không bằng anh ta, vậy thì tôi sẽ cố gắng thăng chức tăng lương, để cho anh ta thấy sức mình! Tôi bắt đầu thử rủ quản lý đi ăn, cô ấy đồng ý. Quan hệ giữa tôi và quản lý nhanh chóng trở nên thân thiết... Chiều thứ Sáu tan làm, tôi và đồng nghiệp nói cười vui vẻ đi xuống cầu thang, liếc mắt đã thấy Cố Minh đứng ở cửa với một bó hoa hồng trên tay. Tôi rất ngạc nhiên, phần nào tin lời chuyên gia tư vấn rằng anh ta vẫn còn yêu tôi. Cố Minh vốn rất sĩ diện, tự trọng cao như vậy mà còn đến lần thứ hai. Đồng nghiệp cười nói: “Bạn trai cậu đến rồi, tôi không làm phiền nữa nhé.” Tôi chưa công khai chuyện chia tay với Cố Minh, chủ yếu là chưa có dịp nói ra. Tôi đáp: “Ồ, quên nói với cậu, chúng tôi đã chia tay rồi.” Đồng nghiệp há mồm, khá bối rối. Cố Minh ôm bó hoa hồng tiến đến trước mặt tôi: “Thanh Thanh, anh đến đón em tan làm.” Tôi hơi ngạc nhiên. Biểu cảm của anh ta như thể giữa chúng tôi chưa từng có bất kỳ mâu thuẫn nào xảy ra. Sự điềm tĩnh và cả sự lì lợm ấy, người ngoài khó ai sánh bằng. “Tổng thống hiểu biết, anh đến đây làm gì vậy?” tôi lịch sự hỏi. Cố Minh đưa bó hoa hồng cho tôi: “Chúng ta tìm chỗ yên tĩnh nói chuyện.” Tôi không nhận hoa, lắc đầu: “Không, có gì nói ngay ở đây đi.” Cố Minh cười nói: “Thanh Thanh, chúng ta về nhà thôi.” Nói rồi anh ta kéo tay tôi. Tôi vội giật tay ra, lùi lại một bước: “Chúng ta đã chia tay rồi, anh không hiểu sao?” “Thanh Thanh...” “Đừng chạm vào tôi!” Chúng tôi giằng co ở cửa khoảng hai phút. Người càng lúc càng đông. Tôi vốn là người không giỏi chịu đựng ánh nhìn, lại muốn nhanh chóng rời đi, nên cảm xúc dâng trào, giọng nói cũng lớn hơn hẳn. Cố Minh không tức giận mà thở dài: “Ái chà, em đúng là người hay giận vặt mà.” Rồi anh ta quay sang nói với những người xung quanh: “Xin lỗi mọi người đã làm phiền không gian chung, bạn gái tôi đang giận dỗi thôi mà.” Anh ta tỏ ra rất chiều chuộng, dịu dàng và lịch sự, như thể tôi là người vô lý đang làm ầm ĩ vậy. Ánh mắt mọi người nhìn tôi mang theo sự khác lạ, đầy nghi hoặc. Cảm giác ngột ngạt quen thuộc lại ùa về. Tôi tức giận bùng nổ: “Chúng ta đã chia tay rồi, đừng có làm phiền nữa được không?” Có người đứng xem tò mò hỏi: “Tại sao chia tay vậy?” Cố Minh thở dài bất lực: “Chẳng có gì to tát, tất cả là lỗi của tôi. Thanh Thanh, chúng ta làm lành đi!” Càng nói vậy càng khiến người ta nghĩ tôi đang giở trò làm nũng. Thật là xảo trá và đáng ghét. Tôi giữ bình tĩnh, nhớ lời chuyên gia tư vấn rằng khi cãi nhau không nên giải thích mà phải phản công. Tôi cười lạnh: “Cố Minh, anh tất nhiên là sai rồi. Anh tự cao tự đại, cứ tưởng mình làm quản lý công ty lớn là có quyền khinh thường tôi, suốt ngày ức hiếp tôi. Sao vậy? Nhân viên cấp thấp thì chắc chắn kém anh, nên bị anh mắng là đúng? Anh mập mờ với cấp dưới nữ, lại bảo tôi suy nghĩ quá nhiều. Anh keo kiệt, mọi thứ đều bắt tôi chia đôi. Tôi đau bụng dữ dội, anh còn bắt chia việc nhà với tôi, bắt tôi rửa bát, anh có đáng ghét không? Anh xấu tính vậy, không chia tay thì để đến Tết à?” Nói xong, tôi phẩy tay bỏ đi ra ngoài. Tôi nói hết những lỗi lầm của anh ta trước mặt mọi người, ánh mắt mọi người nhìn Cố Minh rất khác lạ. Mặt anh ta xám lại vô cùng. Tôi không ngoảnh lại. Cố Minh đã PUA tôi suốt nửa năm, giờ lại tới quấy rối, tôi không thể để yên như vậy. 11 Tôi biết điểm yếu của Cố Minh, nhất định không tha thứ cho anh ta một lần. Tôi chủ động gỡ chặn anh ta khỏi danh sách đen, gửi cho anh ta một loạt lời chế giễu mỉa mai: 【Cố Minh, không ngờ anh lại quỳ mọp cầu xin làm lành, thật khiến tôi phải mở mang tầm mắt. Không phải vì anh không tìm được người khác chứ? Ôi anh không nói mình được nhiều người yêu mến sao? Không thể nào đến một cô nàng như Giao Giao cũng dỗ dành không nổi à?】 Trước đây anh ta hay nhắc đến Giao Giao, tôi đã tìm hiểu cô ta, rõ ràng là một cô gái thích vật chất. Cố Minh chắc chắn biết cô ta không phải người phù hợp, nếu không thì đã bên nhau từ lâu rồi. Vậy thì tôi sẽ ép họ phải đến với nhau! Quả nhiên, ngày hôm sau Cố Minh gửi cho tôi một bức ảnh. Bức ảnh đó là ảnh chăn gối của anh ta với Giao Giao. Tôi cười lăn cười bò. Cố Minh dùng điểm yếu tính cách của tôi để áp chế tôi, vậy anh ta có phải không có điểm yếu sao? Anh ta kiêu ngạo, sĩ diện, không chịu thua, lúc nào cũng muốn thắng. Bị tôi “đánh cho bẽ mặt” trước mọi người, chắc chắn anh ta không thể nuốt trôi cục tức đó. Tôi nhân lúc anh ta đang bực bội, kích động anh ta, chắc chắn anh ta sẽ muốn thắng tôi. Quả nhiên không ngoài dự đoán, anh ta thật sự bên cạnh Giao Giao rồi. Chứng tỏ anh ta rất muốn thắng. Có Giao Giao quản, anh ta không còn đến quấy rối tôi nữa. Chuyện anh ta đến công ty tìm tôi ngày hôm đó lan rộng khắp nơi, quản lý đặc biệt tìm tôi nói chuyện. Tôi thành thật kể hết mọi chuyện. Quản lý nói: “Người ta ai cũng sẽ gặp vài kẻ tồi, may mắn là em đã vượt qua được.” Cô ấy cũng thẳng thắn chia sẻ chuyện ly hôn. Chúng tôi cùng nhau than thở về chuyện tình cảm của mình, mối quan hệ càng trở nên thân thiết. Một tháng sau, cô ấy được điều chuyển sang chi nhánh khác, đồng thời giới thiệu tôi làm ứng viên cho vị trí quản lý. “Khả năng làm việc của em luôn rất tốt, tôi để ý hết rồi, cố gắng lên nhé!” “Em cảm ơn!” Tôi vừa ngạc nhiên vừa vui mừng, hoàn toàn không ngờ lại có chuyện tốt như vậy! Lúc này tôi cảm thấy, mối quan hệ với Cố Minh không hẳn toàn là điều tệ, tôi cũng đã học hỏi được nhiều điều, suy nghĩ đó khiến tôi thấy nhẹ nhõm hơn. Theo nguyên tắc tổn thất, tôi mất nhiều hơn anh ta rất nhiều, điều đó làm tôi cảm thấy không công bằng. Nhưng giờ nhận ra, cũng có lợi ích riêng, giúp lấp đầy khoảng trống trong lòng do cảm giác mất cân bằng gây ra. Tôi cuối cùng đã thực sự giải thoát từ sâu trong tâm hồn. Cố Minh giúp tôi nhận ra những điểm yếu của bản thân. Tôi kịp thời điều chỉnh, công việc trở nên thuận lợi hơn nhiều, cũng cảm thấy thoải mái hơn. Mâu thuẫn giữa tôi và anh ta lại vô tình tạo ra mối quan hệ cá nhân thân thiết giữa tôi và quản lý. Chính vì thế mà quản lý mới đề cử tôi. Tôi tất nhiên sẽ nắm lấy cơ hội này. Sau đó tôi làm việc hết mình, áp lực lớn, mệt mỏi vô cùng.